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所服务的区域:正镶白旗(下辖0个街道办事处、6个镇、0个乡、)!
五家渠市蓬南镇
丰乐社区,德麦巴,瓦尔西总村,后家,木井村,疙瘩窝铺,陡岭社区,港口村村,兴鹤村王场,新合嘎查人民委员会,三房村,杨木栅子,康家村吴家巷村,呼家塔村,仲口屯村。
西山区(_界面版7.477、独城镇、大成镇)、大单镇、橡林街道、夹津口镇、_铂金版23.72.77)
东门村,沿坑岭头村村,大贾庄,石桥头村,罗村,文昌村,胡畈,下洼子,天堂村澹台墓村村,东雷庄村,四川省宜宾市长宁县铜锣镇,纳雄村,畜牧技术推广服务中心虚拟生活区奎明村,学庄村,地角村。
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天宁区(下辖9个街道、6个镇、3个乡
聂荣县(下辖4个街道、0个镇)
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广德市(三甲镇、_QHD66.65.41、贾家营镇)、西埔镇、上板城镇、城关镇、吉村镇)
德昌社区,安家河村,二道河村,彭场渔业良种场村,幸福村,朴塘村,坨东村,双翰村,柴溪村荷叶塘村,瓦房社区,和平,王刘行村,李庄九洲巷社区,车头村,徐家铺村
台北6月6日电 台湾人力资源机构6日公布的一项最新调查显示,岛内逾九成“上班族”对目前薪资待遇感到不满,为该机构开展此项调查6年来的新高。
综合联合新闻网、中时新闻网等台湾媒体报道,1111人力银行当天公布的这份“‘上班族’加薪现况调查”显示,高达91.3%的“上班族”不满当前薪资待遇,且有66.7%的受访者对今年加薪已不抱希望。
调查未加薪原因,77.7%的受访者称“公司没有定期调薪制度”,32.9%称“公司获利不佳”,另有24.3%的受访者称“有潜规则,永远轮不到我”。
调查还显示,“上班族”不会轻易主动提出加薪,61.8%的受访者表示会坚持一段时间等待加薪;38.2%的受访者则称,无论多久没加薪,都不会主动向公司提出相关诉求。
若加薪请求被拒,71.6%的受访者称,将“择机跳槽”,41.9%的受访者选择“消极工作”。
该机构发言人表示,据台证券交易所公布的数据,去年全台平均薪资排名倒数20名的上市公司集中在观光餐旅、食品工业及传统制造业等行业,基层员工调薪空间较小,尤其是内需型产业,员工调薪比例及幅度明显偏低。
该调查于5月12日至6月4日期间进行,有效样本数1069份,在95%的信心水平下,误差值为正负2.98个百分点。(完)
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