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更新时间：2025-07-04 13:50:45　浏览次数： 042

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所服务的区域：普定县（下辖9个街道办事处、3个镇、8个乡、）！

昭觉县滨江镇

连心村，牛沟村，四条村，龙拔塘村，罗子沟农场社区，果园村，后常桥，上里村，西湾村安阳社区，太阳坡村，范庄村，贝肯山社区，张家坎村翠云村，双胜街社区，福塘村。

市辖区（黎城街道、四道沟乡、原公镇）、九垄地街道、努日木镇、老城街道、小召前街街道）

大桥村，保安村，洪家关，源头村，庄元社区，宋坪村，屈楼村，桲林，皮箱杨娄渡村，峡口村，长荡湖村，沙跃社区，赵家峁村黄岗村，水草沟村，莲山塘村。

知内村村，平南村，恒大绿洲第一社区，神童村，合隆村，于家村，煤建一处，北王家庄，大韩村洋村村，东社村，东周楼，夹皮沟村，临河广江村，花坪，川门村

董马村，瑞云社区，幸福村，田房，乾东村，上王，松林坡，满金村，新庄翻身村，陆家院村，南康而庄村，满都呼社区，阳院村廷社村，四方台，合尔营村

吕家楼，小王新村，马岭村，后姚村，南吴村，前进村，东贾村，练油坊村，文化西路社区荷城社区，保安寺，史安村，西街社区，北堤城隍庙社区，张公山社区，白鹤湾

宁化县（下辖2个街道、6个镇、8个乡

库车市（下辖7个街道、1个镇）

马长屯，大道村，钟家渡村，祝谢村，页渠村，福寿街社区，何庄村，张官寨，金马村大高村，龙腾，大赵家庄村，维西湾，申格孜村秀洋村，翰林庄村，二郎庙村

榆次区（贞元镇、石龙镇、堂街镇）、东风路街道、开元街道、青山镇、高草回族乡）肖家庄，凉水泉，新房村，赵家庄村，长盛社区，王沙洼村，平桥，圳林村，彰恩村保丰村，板石沟村，陶家村，李楼村，小堤田心村，布仁塔拉嘎查村，枫岭头

　　中新网沈阳3月27日电 (李晛)沈阳市人力资源和社会保障局26日来到新松机器人和市高新技术企业协会开展座谈交流，标志着2025年度民营企业职称评审“直通车”全面提速。

　　据悉，沈阳市目前已有621名民企人才搭“直通车”破壁晋级，其中31.6%获评高级职称，科技企业人才占比达100%。

　　这场打破常规的评审改革始于三年前。沈阳市人社局聚焦“人才链创新链产业链”深度融合，创新推出“上门评审+云端答辩”服务模式，将评审现场搬进21家头部企业车间，为新松机器人、三一重装、芯源微、三生制药等链主企业开通“评审专车”。通过“实绩替代论文、贡献等同资历”的破冰政策，让驻外工程师视频答辩、技术骨干“一票晋级”成为现实。

沈阳创新职称评审“直通车”服务，沈阳市人社局26日到新松机器人开展座谈交流。(沈阳市人社局供图)

　　“连续三年直通车服务让我们技术团队战斗力大幅提升！”新松机器人人才发展部负责人表示，沈阳市人社局推出的“随时申报、一年多评”工作机制，使企业研发周期与人才评价无缝衔接。高新技术企业协会负责人特别点赞“政企协三方联动”创新模式：人社部门送政策上门，协会搭建材料审核平台，评审专家现场办公，实现从申报到领证“零跑腿”。

　　“一些企业的技术人员，怕自己的学历、论文和奖项不够，担心自己难以通过。但实际上现在评职称，已经不再唯论文和唯奖项，而是更注重实际效益、实际贡献。”沈阳市人社局相关部门负责人表示，特别是企业技术人员的专利成果、承担项目、成果转化、行业标准，以及对企业的贡献，都是加分项，而且权重越来越大。

　　记者还从沈阳市人社局获悉，这项改革已形成三大突破性机制。即评价标准革命：建立专利价值、成果转化、经济效益三维评价体系，企业推荐意见直接纳入评审依据；服务模式创新：组建“移动评委会”，开展云端网络答辩，服务企业驻外人才；产才深度融合：在高端装备、生物医药、新一代信息技术等重点产业集群设立特别通道，重大技术攻关人才可破格申报。

　　据介绍，沈阳市人社局下步将继续以职称评审“直通车”服务为突破口，聚焦民营企业专业技术人才需求，通过政策松绑、服务创新、企业赋权等举措，构建“贴近产业、精准高效”的职称评价体系。2025年将实施“三专行动”，为头部企业评审开专车、中小科技企业服务设专场、技术技能人才贯通建专线，目标培育200名产业急需的“新质工程师”，让职称评审真正成为激活创新力的“能量棒”。(完)

【编辑:刘阳禾】

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