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更新时间：2025-07-30 15:05:09　浏览次数： 137

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所服务的区域：房山区（下辖9个街道办事处、8个镇、2个乡、）！

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市辖区（石排镇、鹤子镇、县河镇）、大河口林场、永顺镇、新陂乡、平甸乡）

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市辖区（下辖9个街道、9个镇、4个乡

岳阳县（下辖4个街道、1个镇）

山东省济宁市兖州区兴隆庄街道，山西省忻州市忻府区庄磨镇，相阳社区，李家岭村，联益村村，小漆园村，乐邦寺村，九姑村，军庄陕西省延安市延长县罗子山镇，洪岭村村，方徐村，小苇峪村，大郝村村李油房村，鹤壁市浚县、湛江市遂溪县、中山市沙溪镇、陵水黎族自治县群英乡、通化市通化县、郴州市苏仙区、北京市石景山区，黄庙

科尔沁左翼中旗（_优选版1.550、上海市白茅岭监狱、滇源街道）、福绵镇、犀浦街道、马宅镇、宝圩镇）西只东，八家社区，西村村，北滩村，团结村，南池村，张各庄三村，凤阳村，东华德嘎村，苗家庄村，阿那黑，辽宁省鞍山市千山区汤岗子街道，何塘郑庄村，大荆家村，民主社区

　　台北6月6日电台湾人力资源机构6日公布的一项最新调查显示，岛内逾九成“上班族”对目前薪资待遇感到不满，为该机构开展此项调查6年来的新高。

　　综合联合新闻网、中时新闻网等台湾媒体报道，1111人力银行当天公布的这份“‘上班族’加薪现况调查”显示，高达91.3%的“上班族”不满当前薪资待遇，且有66.7%的受访者对今年加薪已不抱希望。

　　调查未加薪原因，77.7%的受访者称“公司没有定期调薪制度”，32.9%称“公司获利不佳”，另有24.3%的受访者称“有潜规则，永远轮不到我”。

　　调查还显示，“上班族”不会轻易主动提出加薪，61.8%的受访者表示会坚持一段时间等待加薪；38.2%的受访者则称，无论多久没加薪，都不会主动向公司提出相关诉求。

　　若加薪请求被拒，71.6%的受访者称，将“择机跳槽”，41.9%的受访者选择“消极工作”。

　　该机构发言人表示，据台证券交易所公布的数据，去年全台平均薪资排名倒数20名的上市公司集中在观光餐旅、食品工业及传统制造业等行业，基层员工调薪空间较小，尤其是内需型产业，员工调薪比例及幅度明显偏低。

　　该调查于5月12日至6月4日期间进行，有效样本数1069份，在95%的信心水平下，误差值为正负2.98个百分点。(完)

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