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更新时间：2025-07-29 22:04:47　浏览次数： 356

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所服务的区域：赣县区（下辖3个街道办事处、4个镇、8个乡、）！

新安县虬津镇

北渡，陕西省咸阳市长武县巨家镇，草湖沟村，禅团村，莫罗，石洞子村，沙坝社区，下寺村，梁园子社区五四村，木兰社区，前吕楼村，杜家庙村，陈村临汾路一五一五弄，褒山村，丰乐村。

喀喇沁左翼蒙古族自治县（阿什努乡、龙海镇、辛安镇镇）、孙家岔镇、苏巷镇、_V版4.21.85、乌兰木伦镇）

唐楼村，杜村村，三重堂村，刘家营村村，南豆公，胡楼村，苏邵堡村，石灰窑，师庄村陈辇村，太平村，新河村，开沙村，贵州省黔东南苗族侗族自治州岑巩县思旸镇裕民村，双加社区，北新村社区。

东官村，山后李家，凤凰村，大青山村，文昌市东郊镇、常州市溧阳市、莆田市仙游县、德宏傣族景颇族自治州芒市、苏州市相城区、辽源市龙山区，邢店村，长胜村，小王岗村村，讲后张家村江西省吉安市新干县地质大队，无定河，阳塘村村，相园，新坡村陕西省宝鸡市麟游县两亭镇，田庄村，大羊村

岳渡村，高家洞社区，文明社区，四川省成都市崇州市崇阳街道，东武村，东热村，曙光村，重庆市市辖区梁平区礼让镇，天际村集奎村，赵家村，王寨村，抱民村，鲁家塬村潮州市潮安区彩塘镇坽头，阿烈社区，孟春里社区

东吴村，香韵园社区，关山村，舍联，凉风村，山西省晋中市昔阳县界都乡，梧桐牧，石狗，治水社区高楼村，永发村村，永城社区，昆仑北路社区，头堡里源村，南宋壁村，肖家屯村

永福县（下辖0个街道、8个镇、0个乡

尖山区（下辖7个街道、4个镇）

东黄鼠村，北泉河头村，兴盛社区，罕乌拉嘎查，岗嘎图嘎查，边寨，于洲集村，湖北省宜昌市当阳市当阳市玉泉街道，马莲坪村库勒村村委员会，城南社区，马各庄村，望淮村，高楼社区和平社区，双桥村，高桥新村

莎车县（_VIP7.42.13、南街街道、球川镇）、栗园镇、胶西街道、_BT57.66.91、杉阳镇）土桥沟社区，五凤村，毕家园村，汪家，田辛庄，宁夏回族自治区银川市西夏区镇北堡镇，扎布寺村村，瓮留张家村，西林泰社区快岭村，流杯村，堰头，分水村，曹林村风华社区，沙河村，六合垸村

　　湖州5月27日电(胡丰盛傅飞扬)时光拨回2004年，浙江省湖州市安吉县上墅乡着眼传承“老乡镇精神”，发挥退二线干部作用，以老带新推动年轻干部健康成长，探索建立了“导师帮带制”，并于2005年4月在安吉全县推广。

　　5月27日，湖州市深化“导师帮带制”工作座谈会暨党建引领青年入乡发展推进会(下称：会议)在安吉县召开，该市以更高标准、更大力度、更实举措全面深化新时代“导师帮带制”，同时结合推进党建引领青年入乡发展，助力两项工作有机融合、互促共进。

5月27日，湖州市深化“导师帮带制”工作座谈会暨党建引领青年入乡发展推进会现场。傅飞扬摄

　　薪火相传20载，“导师帮带制”如何谱写新篇章？

　　其一是导师的言传身教。

　　“1998年，我退役后进入石泉村工作，在老书记的帮助下，逐渐在村里站稳脚跟。2013年担任帮带导师以来，我累计帮带县内外村书记32人。”会议现场，湖州长兴县李家巷镇党委委员，石泉村党委书记、村委会主任李剑勇分享道。

　　李剑勇介绍说，在帮带当地计家浜村书记期间，针对集体经济发展思路不清晰的问题，自己带着对方多次到长兴县内外资源禀赋相近的村庄考察，借鉴成功经验，引进总投资1000万元的西兰花种植等项目，预计带动村集体年增收20万元。

　　以安吉县为例，当地遴选经验丰富老乡镇、担当作为好支书等为导师，实现年轻乡镇干部、入乡青年等重点对象帮带全覆盖。目前，该县乡村两级共选树在册导师563人、帮带对象788人。

近日，安吉县孝丰镇夏阳村党支部书记鲍鑫帮带徒弟黎波开展“一杯粗茶解民意”活动。安吉县委宣传部供图

　　其二是青年与制度的双向奔赴。

　　“导师帮带制”的受众以青年群体为主，只有青年人充分发挥主观能动性，制度才能真正帮助其成长。

　　湖州南浔区旧馆街道港廊片区运营团队来自杭州，自2019年起扎根乡村，见证了无数入乡青年的探索与坚持。

　　“这两年，湖州掀起了青年入乡的热潮，我们一直渴望成为其中一员。2024年4月，我们正式入驻港廊片区，负责片区整体运营和青年业态招引。”该团队负责人陈鸳鸳说，他们成功打造了“港廊洄游青年”IP，聚集200多名青年在乡村共同逐梦。

　　其中，南浔区旧馆街道港廊片区聚焦真丝产业，依托“原料—加工—电商—摄影”全链条定向招商，确保青年专注单个环节发挥特长，已招引一批青年入驻，吸引35个业态落地，产品远销海外6个国家。

　　湖州市委常委、组织部部长阮叶萍表示，要聚力打造“首选地”，持续加大青年入乡发展供给、放大青年入乡带动效应、强化青年入乡引领凝聚，全力推动“青年入乡双向奔赴”再破圈。

　　其三是方法的与时俱进。

　　会议现场，《湖州市全面深化新时代“导师帮带制”工作指引》发布，该市在系统总结各地实践经验的基础上，提出20条工作指引。

　　譬如，当地实行导师动态管理，建立不适宜担任导师负面清单，每年对库内导师进行资格复审；导师建立并落实“五个一”帮带职责清单，即每阶段1个帮带计划、每月1次理论共学、每月1次现场指导、每季1次谈心谈话、每年1次帮带鉴定，不断丰富和完善帮带方法……

　　可以预见，在“导师帮带制”的不断迭代升级下，湖州基层工作的薪火将越烧越旺。(完)